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“Na sua empresa o líder é de crachá ou é líder de verdade?”(Gilclér Regina)

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Funcionários não trocam de empresa. Eles trocam de líderes. A falta de sintonia da liderança para com sua equipe é um dos principais fatores de desmotivação. Isso tem gerado rotatividade, desperdícios, atrasos na entrega entre outros…
Encontramos líderes de verdade, treinados, preparados, com visão do negócio e com visão humana do negócio.
Também encontramos líderes de crachá, isto é, indicados por alguém de cima, apenas amigo, como se fosse uma coisa política.
Você já avaliou como é na sua empresa? Tem visão de treinamento e educação? Entrar numa empresa sem treinar é viajar pelo deserto sem um cantil de água. 
Pense comigo, se fosse fácil qualquer um faria. A mentalidade do líder de verdade que acredita sempre na melhoria contínua é estar atento para ninguém se acomodar. Problemas existem, mas são através deles que surgem grandes oportunidades. Quando a temperatura está boa ninguém usa blusa.
Pense nisso, um forte abraço e esteja com Deus!

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